tag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post3781345046226082933..comments2022-06-05T15:42:00.822+07:00Comments on KM BCNKK: การพัฒนาองค์กรแห่งความสุขเพื่อสร้างการเรียนรู้สู่ความเป็นพลเมืองที่เข้มแข็งAnonymoushttp://www.blogger.com/profile/11474619910261351725noreply@blogger.comBlogger9125tag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-67572677551009172432019-07-08T11:48:16.382+07:002019-07-08T11:48:16.382+07:00Happy เป็น 3 กลุ่ม ดังนี
1.1 Happy relax, Happy bo...Happy เป็น 3 กลุ่ม ดังนี<br />1.1 Happy relax, Happy body,<br />1.2 Happy heart, Happy society, Happy soul, Happy family<br />1.3 Happy brain, Happy money<br />เสนอกิจกรรมอีก 1 กิจกรรม คือ<br />ทุกเช้าก่อนทำงาน (ก่อน 08.30 น) มีตลาดนัดอุดมสุข ใครใคร่ขาย ใคร่ซื้อ สามารถแลกเปลี่ยนได้ เนื่องจากวิทยาลัยฯอยู่ห่างไกลตลาด และเป็นการกระจายรายได้ทััง ครู จนท และ นศดวงชีวัน เบญจมาศhttps://www.blogger.com/profile/09894963552792975998noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-27970041273684663842019-07-08T11:47:44.232+07:002019-07-08T11:47:44.232+07:00 Happy เป็น 3 กลุ่ม ดังนี
1.1 Happy relax, Hap... Happy เป็น 3 กลุ่ม ดังนี<br /> 1.1 Happy relax, Happy body,<br /> 1.2 Happy heart, Happy society, Happy soul, Happy family<br /> 1.3 Happy brain, Happy money<br />เสนอกิจกรรมอีก 1 กิจกรรม คือ<br />ทุกเช้าก่อนทำงาน (ก่อน 08.30 น) มีตลาดนัดอุดมสุข ใครใคร่ขาย ใคร่ซื้อ สามารถแลกเปลี่ยนได้ เนื่องจากวิทยาลัยฯอยู่ห่างไกลตลาด และเป็นการกระจายรายได้ทััง ครู จนท และ นศ ดวงชีวัน เบญจมาศhttps://www.blogger.com/profile/09894963552792975998noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-69786096668427280632019-04-04T10:06:08.301+07:002019-04-04T10:06:08.301+07:00การพัฒนาองค์กรแห่งความสุข เสนอแนวคิด ดังนี้
1. สร้...การพัฒนาองค์กรแห่งความสุข เสนอแนวคิด ดังนี้<br />1. สร้างตนเอง ให้มีความสุข มองตนเองในด้านดี มีความสามารถ มีคุณค่า และประโยชน์ต่อบุคคลอื่น และสังคม ดูแลตนเองให้มีสุขภาพแข็งแรง ไม่เจ็บป่วย โดยการออกกำลังกาย <br />2. สร้างเป้าหมายในชีวิต มีเป้าหมายที่ไม่สูงเกินหรือน้อยเกิน เดินสายกลาง ไม่เครียดหรือกังวลกับความอยากมี อยากเป็น..<br />3. สร้างสถานที่ ให้มีความสุข ทั้งที่บ้าน จัด ตกแต่งบ้าน ที่พักผ่อนในบ้าน สถานที่ที่ทำงาน ที่มีความอบอุ่น อยากมาทำงาน<br />4. สร้างญาติ หรือมิตรที่ดี มีเพื่อนที่พูดคุย สนุกสนาน และมีความไว้วางใจ ช่วยเหลือซึ่งกันและกันได้เมื่อมีปัญหา<br />5. สร้างงานให้มีความสุข สนุกในการทำงาน ไม่ขี้เกียจ ไม่ย่อท้อ ทำสิ่งใดต้องทำให้สำเร็จ<br />ความสุขก็จะตามมาpiriyakorn Klaypethhttps://www.blogger.com/profile/00072703687536339550noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-11571621658550376282019-03-29T10:27:46.018+07:002019-03-29T10:27:46.018+07:00การพัฒนาองค์กรแห่งความสุข ที่สำคัญต้องเริ่มจากตนเอ...การพัฒนาองค์กรแห่งความสุข ที่สำคัญต้องเริ่มจากตนเองก่อนโดยปฏิบัติตนให้แข็งแรงทั้งกายและใจ พัฒนาตนเองอยู่เสมออย่างต่อเนื่อง ยกย่องให้เกียรติเพื่อนร่วมงาน การเป็นพลเมืองที่ดี ต้องคำนึงถึงประโยชน์ส่วนรวมมากกว่าประโยชน์ส่วนตน และต้องสมดุลระหว่างการทำงานและครอบครัว ดังนั้นการพัฒนาองค์กรแห่งความสุขเพื่อสร้างองค์กรที่ทุกคนมีความรับผิดชอบในการทำงานร่วมกัน มีการคิด การมีส่วนร่วม การช่วยเหลือดูแลซึ่งกันและกัน และเป็นการที่ทำงานที่สร้างคุณค่าให้กับสังคมphataneehttps://www.blogger.com/profile/00230514685074849641noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-9879000693288952722019-03-22T01:01:16.031+07:002019-03-22T01:01:16.031+07:00การพัฒนาองค์กรแห่งความสุขเพื่อสร้างการเรียนรู้สู่ค...การพัฒนาองค์กรแห่งความสุขเพื่อสร้างการเรียนรู้สู่ความเป็นพลเมืองที่เข้มแข็ง หัวข้อน่าสนใจมาก คำสำคัญ องค์การแห่งความสุข ซึ่งในการแลกเปลี่ยนครั้งนี้หยิบยก กรอบ ๘ happy รายบุคคล โดยผ่านกระบวนการเรียนรู้ (เกิดเอง/สร้าง) นำสู่ความเป็นพลเมือง (ที่เข้มแข็ง)ได้อย่างไร คำสำคัญต่อมา ความเป็นพลเมือง หากพิจารณารายบุคคล “คุณลักษณะที่ดีของความเป็นพลเมือง” เป็นคุณลักษณะหรือคุณสมบัติที่แสดงให้เห็นถึงสิ่งดีงามในส่วนลึก ได้แก่ การมีจิตสำนึก การยึดถือคุณธรรมหรือจริยธรรม และมีการกระทำหรือพฤติกรรมของความเป็นพลเมืองเพื่อสังคมส่วนรวม นั่นคือ คำนึงถึงประโยชน์ส่วนรวมมากกว่าประโยชน์ของตนเอง ขอบคุณ KM BCNKK ที่ให้คิดเชื่อมโยง<br /> KHANNISTHA MAHEMhttps://www.blogger.com/profile/01108746754496607381noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-20566041786242092052019-03-20T09:57:47.163+07:002019-03-20T09:57:47.163+07:00เห็นด้วยค่ะ องค์กรก็เหมือนบ้าน เหมือนครอบครัว ต้อง...เห็นด้วยค่ะ องค์กรก็เหมือนบ้าน เหมือนครอบครัว ต้องมีสัมพันธภาพที่ดี<br /> มีความรัก ความเข้าใจ มีความเคารพยกย่องและให้เกียรติ ยึดหลักธรรมมาภิบาล อิทธิบาท4 สังคหวัตถุ4 <br />Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/13807436114986779094noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-78979796459969474042019-03-20T08:37:34.389+07:002019-03-20T08:37:34.389+07:00ข้าพเจ้าไม่สามารถทำงานเพียงลำพังเพราะสิ่งเเวดล้อมท...ข้าพเจ้าไม่สามารถทำงานเพียงลำพังเพราะสิ่งเเวดล้อมที่อยู่รอบตัวล้วนมีส่วนช่วยให้เกิดความสุขในการทำงานเเละสำเร็จตามที่ตั้งใจ และสิ่งหนึ่งที่อยากจะกล่าวถึงคือ การมีองค์กรเเห่งความสุข ที่ได้สร้างความสุขให้แก่ข้าพเจ้าในการทำงาน ได้แก่ 1) การที่สมาชิกในองค์กรมีความรักความสามัคคีต่อเพื่อนร่วมงานและต่องค์กร 2) การให้เกียรติกับสมาชิกทุกคนทั้งต่อหน้าและลับหลัง 3) การชื่นชมยินดีเมื่อเห็นคนอื่นประสบความสำเร็จ 4) สมาชิกที่สามารถจัดสรรเวลาสร้างสมดุลระหว่างชีวิตส่วนตัว ชีวิตงานและชีวิตครอบครัว 5)การมีความมั่นคงในด้านอาชีพ และฐานะ 6) การมีความสัมพันธ์หรือสัมพันธภาพที่ดีระหว่างสมาชิกในองค์กร และที่สำคัญคือ 7)การมีสุขภาพกายสุขภาพใจที่ดี ทรงสุดา หมื่นไธสงhttps://www.blogger.com/profile/05111879878536829938noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-43886261038683629772019-03-20T05:53:13.697+07:002019-03-20T05:53:13.697+07:00องค์กรแห่งความสุข คือ องค์กรที่ทุกคนมีความรับผิดชอ...องค์กรแห่งความสุข คือ องค์กรที่ทุกคนมีความรับผิดชอบในการทำงานร่วมกัน มีการคิด การมีส่วนร่วม เป็นการที่ทำงานที่สร้างคุณค่าให้กับสังคม และมีการสร้างสมดุลระหว่างชีวิตการทำงาน และชีวิตส่วนตัว <br /><br />กุลนรี หาญพัฒนชัยกูรhttps://www.blogger.com/profile/00473560813310342381noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1818354061451578852.post-23440107301957587152019-02-25T22:43:10.790+07:002019-02-25T22:43:10.790+07:00องค์กรวิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนี ขอนแก่น จะมีความสุข...องค์กรวิทยาลัยพยาบาลบรมราชชนนี ขอนแก่น จะมีความสุขได้นั้น ข้าพเจ้าเชื่อว่า คนในองค์กรต้องมีความสุขก่อน ส่วนตัวนั้น “ไม่มีวันไหนที่ไม่อยากไปทำงาน” ทุกวันตื่นขึ้นมาด้วยความกระตือรือร้นที่จะไปทำงาน เพราะมี Happy 5 อย่างคือ<br /><br />1.Happy Family สมาชิกในบ้านช่วยดูแลซึ่งกันและกัน สนับสนุนและเข้าใจการทำงาน ไม่ว่าจะเป็น คุณแม่ ที่คอยดูแลเรื่องภายในบ้าน อาหารการกิน เป็นต้น สามี ที่ช่วยดูแลบุตรในบางครั้งที่เราต้องไปราชการ และคอยเตือนเมื่อเห็นเราทำงานหนักเกินไป และมีลูกที่น่ารักให้คอยดูแล<br /><br />2.Happy Society ให้เกียรติเพื่อร่วมงาน กล่าวถึงบุคคลอื่นในทางบวก ช่วยให้อยู่ในสังคมวิทยาลัยได้อย่างมีความสุข เพราะทุกคนมีความสามารถ ความชอบ ที่แตกต่างกัน <br /><br />3.Happy Relax ต้องสมดุลระหว่างงานและครอบครัว ทำงานอย่าให้ส่วนรวมเสียหาย ต้องมีความรับผิดชอบ ซื่อสัตย์ และแบ่งเวลาให้ให้กับสมาชิกในครอบครัวตามสมควร<br /><br />4.Happy Body ปฏิบัติตนให้แข็งแรงทั้งกายและใจ ซึ่งตนเองจะเน้นการนอนหลับพักผ่อนให้เพียงพอ<br /><br />5.Happy Brain พัฒนาตนเองอยู่เสมอเพราะเรามีอาชีพเป็นครูพยาบาล ความรู้สำคัญที่สุด ถ้าไม่มีความรู้ลูกศิษย์เราจะเก่งไม่ได้ ต้องอ่านบทความวิจัยทั้งในหรือต่างประเทศอย่างน้อยวันละ 1 เรื่อง ทบทวนความรู้ภาษาอังกฤษสัปดาห์ละ 1 ชั่วโมง ทำวิจัยแก้ปัญหาด้านสุขภาพและชั้นเรียน<br /><br />กล่าวโดยสรุปปฏิบัติตนให้มีความสุข คนรอบข้างก็จะสุขด้วย องค์กรก็จะเป็นองค์กรแห่งความสุขในที่สุด<br />ศุภวดี แถวเพียhttps://www.blogger.com/profile/14513462820702667624noreply@blogger.com